经营公司召开主题研讨会
发布时间：2013-02-28
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撰稿人：王文江
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2月26日下午，节后上班第二天，为更好的谋划新的一年对外经营工作，经营公司根据公司“十二五”战略规划及建工集团2013年下达的100亿的经营指标，结合经营公司实际情况，组织全体职工以“集思广益谋发展，全体参与攻难关”为主题的研讨会，共同谋划2013年对外经营工作。
为了召开好新春茶话座谈会，让大家献言献策，经营公司事先召开部门负责人会议，针对100亿的经营目标怎么实现、区域市场如何去开拓、如何提高投标质量、建造师资质和业绩资源如何管理、建立员工岗位流动与进出机制、绩效考核的评价标准、岗位培训及提高员工积极性的激励措施等，拟定了十二条会议内容，分发给每个职工，通过结合各自的工作岗位实际情况进行座谈。
座谈会上，公司副总经理刘学荣首先作主旨讲话，一是目前公司的发展情况及市场形势的变化；二是2013年经营公司的工作方向及主要地位和职能作用；三是对2012年经营工作总结及日常工作中存在的问题的查找；四是提出希望和要求。大家发言踊跃，纷纷围绕“十二条”内容并结合本职工作积极献言献策，提出了许多意见和建议。
