江西分公司召开新进场大学生交流会

11月17日晚，江西分公司召开了新进场大学生座谈会，领导班子成员、新进场大学生和相关部门负责人参加了会议，现场气氛轻松、活跃,大家都敞开心扉，说实话，说真话，交流融洽。

   座谈中，首先由三位年轻的技术负责人给大学生介绍从毕业到现在的成长经历，从主观思想认识到客观实际操作，与新进场大学生做了交流。接着，五位新进场大学生结合自己目前的工作，各自畅谈了进公司以来的感受和自己下一步的规划，并对公司的发展提出了自己的想法。五位老同志也以自己的成长经历现身说法，对年轻人的成长提出了建议，鼓励年轻人在实践中成长，多学会沟通，要不怕吃苦，不怕吃亏。多思，多想，多问。

    交流会上，各位老同志耐心解答了大家提出的工作、学习、生活等问题，毫无保留地传授了自己的经验和体会。分公司经理王德顺也向大家介绍了自己在安徽三建的成长经历，规划了江西分公司的发展方向。结合江西分公司的实际情况，他向大学生们提出三点期望：一是要有团队精神，有集体荣誉感，与三建同呼吸，与江西分公司共命运；二是要树立正确的人生观、价值观、道德观、荣辱观，在做好事的同时，更要做好人，在企业的发展过程中充分体现自己的人生价值；三是要充分发挥聪明才智，在做好外业的同时，搞好内业，做到一专多能，全面发展。

    各位新进场大学生还在会上认真填写了自己的职业生涯规划。